अस्थायी विकलांगता लाभ: यदि आप रोजगार के दौरान चोट या व्यावसायिक बीमारी से पीड़ित होते हैं, तो रोजगार के पहले दिन से ही आप अपने वेतन का 90% प्राप्त करने के हकदार हैं, भले ही आपने कोई अंशदान दिया हो या नहीं।

मुख्य विवरण:

1. पात्रता: यदि आप अपनी नौकरी के कारण लगी चोट या व्यावसायिक बीमारी के कारण अस्थायी रूप से काम करने में असमर्थ हैं, तो आप बीमा योग्‍य रोजगार से जुडने के पहले ही दिन से ही टीडीबी के लिए पात्र हैं। यह बात लागू होती है, चाहे चोट कार्यस्थल पर लगी हो या बाहर।
2. आवश्यक दस्तावेज: टीडीबी का दावा करने के लिए, आपको दुर्घटना रिपोर्ट (फॉर्म 12), फॉर्म 7 और 8, तथा ईएसआईएस मेड. 13 प्रदान करना होगा।
3. दर: आपको अपनी औसत दैनिक मजदूरी का 90% प्राप्त होगा।
4. अवधि: टीडीबी के लिए कोई समय सीमा नहीं है; यह तब तक देय है जब तक अस्थायी विकलांगता बनी रहती है और सुधार संभव है। यदि आपकी विकलांगता 3 दिनों से कम समय तक रहती है (दुर्घटना के दिन को छोड़कर), तो पात्र होने पर आपको बीमारी लाभ मिल सकता है।

स्थायी विकलांगता लाभ (पीडीबी): यदि आप रोजगार संबंधी चोट या व्यावसायिक बीमारी के कारण स्थायी विकलांगता से पीड़ित हैं, तो आप अपनी कमाई की क्षमता में हुई हानि के आधार पर, मेडिकल बोर्ड द्वारा प्रमाणित, मासिक भुगतान के रूप में अपने वेतन का 90% प्राप्त करने के हकदार हैं।

मुख्य विवरण:

1. पात्रता: यदि आपको स्थायी विकलांगता है और किसी कार्य-संबंधी चोट या व्यावसायिक बीमारी के कारण आपकी कमाई करने की क्षमता कम हो जाती है, तो पीडीबी देय है। मेडिकल बोर्ड चोटों का आकलन करता है, जबकि विशेष मेडिकल बोर्ड व्यावसायिक रोगों का आकलन करता है।
2. अवधि: पीडीबी या तो मेडिकल बोर्ड द्वारा तय अनंतिम अवधि के लिए या फिर यदि मूल्यांकन अंतिम हो तो जीवन भर के लिए प्रदान किया जा सकता है।
3. दर: पीडीबी दर आपकी कमाई क्षमता में कमी के प्रतिशत पर आधारित होती है, जैसा कि मेडिकल बोर्ड द्वारा निर्धारित किया जाता है। अधिकतम पीडीबी दर अस्थायी विकलांगता लाभ (टीडीबी) की दर के बराबर हो सकती है। मुद्रास्फीति के अनुसार समायोजन के लिए पीडीबी राशि को समय-समय पर संशोधित किया जाता है।
4. पीडीबी का कम्यूटेशन: यदि आपकी पीडीबी दर 10 रुपये प्रतिदिन से अधिक नहीं है और तय हो चुकी है, तो आप मासिक भुगतान के बजाय एकमुश्त लाभ प्राप्त करने के लिए आवेदन कर सकते हैं। यह मेडिकल बोर्ड के निर्णय के 6 महीने के भीतर किया जाना चाहिए, जिसमें एकमुश्त राशि 60,000 रुपये तक सीमित है। 6 महीने के बाद, मेडिकल रेफरी से जीवन प्रत्याशा प्रमाण पत्र प्राप्त करना आवश्यक है।
5. आयु प्रमाण: आपको निगम की संतुष्टि के लिए आयु प्रमाण प्रस्तुत करना होगा। यदि कोई संतोषजनक प्रमाण उपलब्ध नहीं है, तो मेडिकल बोर्ड आपकी आयु का आकलन करेगा और उनका निर्णय अंतिम होगा।